근로장려금 대상 및 신청 기준 총정리

근로장려금 대상 및 신청 기준 총정리


근로장려금은 근로소득이나 사업소득이 적은 가구를 지원하는 제도입니다. 연령, 직업 유형 등에 따라 신청 가능 여부와 요건이 다를 수 있습니다. 아래는 주요 대상자별 신청 기준을 정리한 내용입니다.



1. 65세 이상 ✅


  • 신청 가능 여부: 사업소득 또는 근로소득이 있다면 신청 가능
  • 유의 사항:
    • 소득이 없는 경우 신청할 수 없음 (단, 종교인 소득은 예외적으로 인정됨)
    • 근로장려금은 연령 제한이 없으므로 65세 이상도 신청 가능
    • 기초연금이나 기타 복지급여를 받고 있더라도 신청 가능

2. 직장인 (근로소득자) ✅


  • 신청 가능 여부: 신청 가능
  • 유의 사항:
    • 정규직, 계약직, 일용직 근로자 모두 포함
    • 연간 총소득이 가구 유형별 기준을 충족해야 함
    • 가구원의 총 재산이 2억 원 미만이어야 함

3. 사업자 (자영업자 포함) ✅


  • 신청 가능 여부: 신청 가능
  • 유의 사항:
    • 개인사업자 및 프리랜서도 포함됨
    • 사업소득이 있어야 하며, 무등록 사업자는 신청이 제한될 수 있음
    • 농·어업 종사자도 신청 가능하나, 별도의 농어업인 소득 기준이 적용됨

4. 무직자 ❌


  • 신청 가능 여부: 기본적으로 신청 불가능
  • 예외 사항:
    • 이전 연도까지 근로소득이 있었으나 현재 실직 상태라면 신청 가능할 수도 있음
    • 본인이 무직이어도 배우자가 근로 또는 사업소득이 있다면 ‘가구 단위’로 신청 가능

📌 근로장려금 공통 요건 (2024년 기준)


  • ✅ 소득 요건 (연간 총소득 기준)
    • 단독가구: 2,200만 원 미만
    • 홑벌이가구: 3,200만 원 미만
    • 맞벌이가구: 3,800만 원 미만

  • ✅ 재산 요건
    • 가구원 포함 총 재산이 2억 원 미만이어야 함

  • ✅ 신청 기간
    • 정기 신청: 매년 5월
    • 반기 신청: 9월, 3월
    • 신청 방법: 국세청 홈택스에서 온라인 신청 가능

 

 




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